Está destinado al público en general que quiera adquirir los conocimientos necesarios para desempeñarse como colaborador del responsable de recursos humanos en una organización o consultora.
MÓDULO I: LA ORGANIZACIÓN. ¿Qué son las organizaciones? Concepto de organización. Organización
como sistemas sociales. Participantes de las organizaciones. Misión Organizacional. Visión organizacional.
Objetivos organizacionales. Cultura organizacional. Clima organizacional. Trabajo en equipo. Liderazgo.
Tipos de liderazgos. Comunicación. Tipos y técnicas de comunicación eficaz.
MÓDULO II: CONSIDERACIONES GENERALES. NORMATIVA APLICABLE AL AREA: Ámbito de Aplicación.
Principios del Derecho de Trabajo. Sujetos del Contrato de Traba ORGANIZACION DEL SECTOR:
Principios, funciones. La administración. Elementos Hard y Soft. Alta Como Empleador: Cómo Inscribirse.
MÓDULO III. LEGAJO DEL PERSONAL: Cómo se Arma el Legajo del Trabajador. Documentación que debe
tener. Práctica de Armado. EXAMEN PREOCUPACIONAL: Importancia. Tipos de Exámenes. CLAVE UNICA
DE IDENTIFICACION LABORAL: Documentación a Presentar. Trámite para Trabajadores Argentinos y
Extranjeros.
MÓDULO IV. ASOCIACIONES SINDIALES Y EMPRESARIAS: Derechos, Categorías. MODALIDADES DE
CONTRATACION: Contrato de Trabajo: Características, Plazos, Alcances. Tipos de Contratos.
MÓDULO V: GESTIÓN POR COMPETENCIAS Gestión por competencias. Misión, visión y estrategias. El rol
de los directivos. Análisis y descripción de puestos. Responsabilidad y deberes. Criterios de desempeño.
Selección del personal. Reclutamiento. Currículo. Entrevista
MÓDULO VI: LIQUIDACIONES Liquidaciones. Embargos. Recibo de sueldo. Libro de sueldo. Análisis de
documentación obligatoria exigida por las autoridades (ANSE, MINISTERIO DE TRABAJO. SEGURO ART).
Modalidades de contratación. Derechos laborales. Regulación de las relaciones laborales. Principios
fundamentales del contrato de trabajo. Certificación de trabajo. Remuneración del trabajador
Duración: 6 meses
Carga horaria total: 200 hs
Todas nuestras capacitaciones poseen una certificación de aprobación que el alumno recibe al finalizar el curso, siempre en caso de haber conseguido su aprobación. Dicha certificación es emitida por el Instituto Balcarce, y tiene validez nacional para ser presentada en el ámbito privado o público (a excepción de los casos en los que se requiere matrícula profesional).
